In deze functie ben jij de sparringpartner en vraagbaak voor medewerkers en leidinggevenden op operationeel, tactisch en strategisch niveau. Daarnaast initieer en ondersteun je (veranderings)processen. Jij bent medeverantwoordelijk voor het professionaliseren en onderscheidend maken van de afdeling HR en bijbehorende processen.
Informatie?
Graag verwijzen wij naar onze website www.hotraco.com of neem contact op met Tom Dentener via t.dentener@hotraco.com of telefonisch via +3177-3275000.
Interesse?
Stuur dan je CV en motivatie naar hrm@hotraco.com
onder vermelding van: HR Business Partner.